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      晨鳴集團高度重視人才培訓與發(fā)展工作,緊緊圍繞“奮發(fā)有為 銳意進(jìn)取”的企業(yè)精神與“培養人才 留住人才 用好人才”的企業(yè)用人理念,在創(chuàng )新實(shí)踐中識別人才、培養人才、鍛煉和發(fā)展人才,打造職業(yè)生涯平臺,讓人才像金子一樣閃光。同時(shí),公司不斷創(chuàng )新用人機制,堅持“任人唯賢,能者上庸者下,將合適的人放在合適的崗位上”的用人政策,大膽提拔、任用優(yōu)秀人才,打造出了具有晨鳴特色的員工培養與發(fā)展體系。
      讓合適的人在合適的位置,讓有貢獻的人有等值的回報
      選:人人伯樂(lè )、廣納賢才、適者為才、優(yōu)者為先
      育:精選良才、挖潛增值、量身打造、學(xué)以致用
      用:尊重個(gè)性、取長(cháng)避短、績(jì)優(yōu)則上、才盡其用
      激:科學(xué)導向、潛能開(kāi)發(fā)、目標一致、實(shí)現雙贏(yíng)
      留:文化融人、氛圍塑人、平臺留人、成果共享
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